被单位辞退原单位赔偿多少钱

被辞退赔偿金为经济补偿的二倍。依据《劳动合同法》,按工作年限每满一年付二月工资,未及时支付可能导致法律纠纷。
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被单位辞退,处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先与单位协商,不成则申请劳动仲裁,仍不满可提起诉讼。
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被辞退可索赔偿。操作:1. 与单位协商,依据《劳动合同法》提出赔偿要求;2. 协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁不满,向法院提起诉讼,提交证据,等待判决。
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