已提前一个月提前离职，现在不想多干两个星期
宁波市鄞州区资深刑事律师
2025-04-17
应按规定履行离职程序，避免纠纷。依据《劳动合同法》，未按规定离职可能引发工资、补偿等争议，甚至导致仲裁、诉讼，影响个人职业声誉。
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